Werknemersbescherming in het internationaal privaatrecht en het Europese recht. een onderzoek naar de toepassing van de hoofdregel en de exceptieclausule van artikel 8 Rome I-Verordening en de gevolgen die dat met zich meebrengt voor de werknemersbescherming, Suzanne Beelen, Paperback
Available at:
Werknemersbescherming in het internationaal privaatrecht en het Europese recht. een onderzoek naar de toepassing van de hoofdregel en de exceptieclausule van artikel 8 Rome I-Verordening en de gevolgen die dat met zich meebrengt voor de werknemersbescherming, Suzanne Beelen, Paperback
Werknemersbescherming in het internationaal privaatrecht en het Europese recht
Door toegenomen arbeidsmigratie staat de huidige arbeidsmarkt steeds meer open voor grensoverschrijdende arbeidsovereenkomsten. Aan deze arbeidsovereenkomst zijn regelmatig internationale aspecten gekoppeld. Het is voor de werknemers van groot belang dat zij weten welk recht van toepassing is op hun arbeidsovereenkomst.<br /><br />Het vinden van dit toepasselijke recht lijkt in eerste instantie redelijk eenvoudig, maar in de praktijk blijkt vaak toch dat er redelijk wat hindernissen moeten worden genomen om tot een juist antwoord op deze vraag te komen.<br /><br />De auteur onderzoekt in dit boek het toepasselijke recht op de internationale arbeidsovereenkomst waarbij specifiek wordt gekeken naar de hoofdregel en de exceptieclausule van artikel 8 Rome I-Verordening. Tevens wordt er gekeken naar de rol die de werknemersbescherming hierbij speelt in het internationaal privaatrecht en het Europese recht.
Beschrijving gevonden op Bol.com
Werknemersbescherming in het internationaal privaatrecht en het Europese recht. een onderzoek naar de toepassing van de hoofdregel en de exceptieclausule van artikel 8 Rome I-Verordening en de gevolgen die dat met zich meebrengt voor de werknemersbescherming, Suzanne Beelen, Paperback
Beschrijving gevonden op Proxis.com
Werknemersbescherming in het internationaal privaatrecht en het Europese recht
Door toegenomen arbeidsmigratie staat de huidige arbeidsmarkt steeds meer open voor grensoverschrijdende arbeidsovereenkomsten. Aan deze arbeidsovereenkomst zijn regelmatig internationale aspecten gekoppeld. Het is voor de werknemers van groot belang dat zij weten welk recht van toepassing is op hun arbeidsovereenkomst. Het vinden van dit toepasselijke recht lijkt in eerste instantie redelijk eenvoudig, maar in de praktijk blijkt vaak toch dat er redelijk wat hindernissen moeten worden genomen om tot een juist antwoord op deze vraag te komen. De auteur onderzoekt in dit boek het toepasselijke recht op de internationale arbeidsovereenkomst waarbij specifiek wordt gekeken naar de hoofdregel en de exceptieclausule van artikel 8 Rome I-Verordening. Tevens wordt er gekeken naar de rol die de werknemersbescherming hierbij speelt in het internationaal privaatrecht en het Europese recht.
